Har du erfaring med Columna Cura eller lignende fagsystemer – og flair for at finde løsninger på tekniske udfordringer og formidle dem videre i øjenhøjde?
Brænder du for at forene faglighed fra social- og sundhedsområdet med digitale løsninger?
Så er det måske dig, vi søger til Team CURA!
Som CURA EOJ-ansvarlig bliver du en del af en central funktion i afdelingen Kvalitet og udvikling, hvor du – sammen med en kollega – skal:
- Sikre en ensartet og fremtidssikret anvendelse af journalsystemet Columna Cura.
- Understøtte krav og behov for dokumentation på ældre-, social- og sundhedsområdet.
- Understøtte digital udvikling og effektiv opgaveløsning i tæt samarbejde med andre kollegaer.
- Bidrage til, at data og dokumentation bliver omsat til værdi i praksis og i ledelsesinformation.
Dine primære opgaver
- Drift, support og videreudvikling af Cura og tilknyttede systemer og snitflader.
- Modtage og besvare supporthenvendelser – fra brugerspørgsmål til komplekse fejl og sparring med superbrugere.
- Rådgive og vejlede om optimal systemanvendelse og arbejdsgangsunderstøttelse.
- Konfigurere Cura i overensstemmelse med releasenotes og systemudvikling.
- Bidrage til ledelsesinformation og dataudtræk.
- Deltage i projekter og implementere ændringer som følge af ny lovgivning eller organisatoriske initiativer.
- Indgå i tæt samarbejde med både interne kolleger og eksterne samarbejdspartnere.
Faglige og personlige kvalifikationer
Vi forestiller os, at du
- Har erfaring som systemadministrator eller superbruger i Columna Cura eller et tilsvarende fagsystem.
- Har kendskab til konfiguration, brugersupport og fejlsøgning.
- Har en relevant baggrund inden for social- eller sundhedsområdet – gerne kombineret med IT- og digitaliseringskompetencer.
- Formidler klart og forståeligt – både mundtligt og skriftligt.
- Trives i et travlt arbejdsmiljø med mange kontaktflader og opgaver.
- Arbejder struktureret, løsningsorienteret og er god til at følge opgaver til dørs.
- Er samarbejdsorienteret og nysgerrig i mødet med både kolleger og brugere.
- Har kendskab til (eller lyst til at lære om) dokumentationsmetoder som fx VUM 2.0 og Fællessprog III.
Hvem er vi?
Du bliver en del af Kvalitet og Udvikling – en afdeling på 17 medarbejdere og en afdelingsleder. Vi bor i administrationsbygningen i Farsø.
Hos os får du:
- En hverdag med højt engagement, humor og fagligt fællesskab.
- Et stærkt kollegialt netværk med forskellige faglige baggrunde – og stor sparringslyst.
- En fleksibel arbejdsplads med mulighed for hjemmearbejde.
- En kultur præget af tillid, åbenhed og lyst til udvikling.
Din ansøgning
Du søger stillingen online ved at trykke på "Søg stillingen" til højre i stillingsopslaget. Dine oplysninger, vedlagt ansøgning og CV, skal vi have senest den 18. september 2025.
Vi forventer at holde samtaler den 25. september 2025.
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling på gennemsnitlig 37 timer pr. uge. Tiltrædelse forventes at ske den 1. november 2025 eller efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst på et niveau, der svarer til kvalifikationerne.
Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om jobbet eller har andre spørgsmål, er du velkommen til at kontakte fagkoordinator for Kvalitet og udvikling Helle Bruun Mortensen enten på mail: hbmo@vesthimmerland.dk eller pr. tlf. 24973025.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Vesthimmerlands Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Kvalitet og Udvikling, Frederik IX's Plads, 9640 Farsø
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 18-09-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/2c9f5b67-3c1d-4269-b9b3-b221da782ea9
