Fra 1. juli 2026 er der indført nye bestemmelser for virksomheder omkring sygemeldinger, som Vesthimmerlands Kommune oplyser via deres Facebook-side.
Ifølge de nye regler kan medarbejdere fritages for opfølgninger fra kommunen, såfremt begge parter, virksomhed og medarbejder, er enige om sygemeldingens forventninger.
Vesthimmerlands Kommune tilbyder yderligere information om ændringerne i loven. Interessenter kan finde flere detaljer via det link, der er vedhæftet deres Facebook-opslag.
Kilde: Vesthimmerlands Kommune
